9日下午，宁波市委常委、组织部部长、统战部部长杨立平走进我市人大代表联络站，开展联系人民群众主题活动，听取人大代表和群众的意见建议。
杨立平强调，要引导企业树立“人才强企”的发展理念，提高企业引才的意识和热情，发挥企业引才育才用才的主体作用，抓住机遇储备人才，为企业发展增添后劲。她希望大家多反映企业在引才育才用才上的问题困难，多提意见建议，共同推进人才工作建设。市委书记奚明，市委常委、组织部部长林伟，市人大常委会副主任韩永丰等参加活动。
杨立平一行来到浙江大丰实业有限公司人大代表联络站，听取我市发挥企业人才工作主体作用情况的汇报。
近年来，我市深入实施企业人才优先开发战略，坚持政府调动，提升企业“重才”意识；坚持政策撬动，强化企业“引才”推力；坚持政企联动，打通企业“育才”渠道；坚持需求驱动，拓展企业“用才”空间；坚持服务推动，优化企业“留才”环境，进一步强化市场配置企业人才资源的基础功能，积极探索企业人才队伍建设新途径，促进人才在企业率先发展，为企业创新转型、做大做强，提供了坚强的人才保障和智力支撑。随后，杨立平听取丰华、陈惠广、徐建华等6位人大代表、群众就企业如何搭建平台引进人才、凝聚人才力量、发挥人才作用等提出的意见建议。
杨立平指出，代表联络站是各级人大代表联系群众、人民群众反映问题建议的重要途径，也是体现社情民意的良好载体和平台。在场的各位代表群众心系发展、肩扛使命，为宁波的全面进步提出了不少好建议好意见，听了以后很有共鸣，也很有启发。
杨立平对代表所提的意见建议一一作了回应，表示将督促相关部门做好后续的梳理、对接和落实工作，为宁波市委、市政府作出更科学、更“接地气”的决策提供依据。杨立平充分肯定了我市的人才工作，特别是在人才集聚、人才创业、企业引才育才用才上形成的较好态势。她强调，余姚通过实打实的操作性政策、点对点的精准化扶持、心贴心的妈妈式服务，有效激发了人才的创新创业活力，成为最具特色的“亮点”。在人才工作中，余姚通过企业引才育才用才的示范效应、“千人计划”产业园平台搭建、机器人产业发展，进一步激发企业引才育才用才的积极性。她要求，余姚要更多方面、更深层次优化创业创新环境，加快创建人才生态最优环境，为创新驱动发展提供人才和智力支撑。同时，企业也要树立人才是发展第一要务的理念，切实做到立体识才、真心引才、大胆用才、情感留才，切实增强企业的后续发展动能；要积极引导和鼓励企业算好大账、算好长远账，相互理解，相互信任，对人才进行有针对性的培养、使用，使其健康快速成长；要主动融入宁波中心工作，以最优政策和最好服务来引才育才用才留才，最大限度激发人才创新创业活力。
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